土建職稱(chēng)
湖南省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員
繼續(xù)教育課程開(kāi)發(fā)建設(shè)管理辦法
2021/11/25 湖南建設(shè)人力資源網(wǎng) 點(diǎn)擊：17210
第一章 總則
第一條 為推動(dòng)建設(shè)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，提升專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)素質(zhì)，加快專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員知識(shí)、技術(shù)更新，依據(jù)相關(guān)文件精神，結(jié)合實(shí)際，特制定本辦法。第二條 協(xié)會(huì)繼續(xù)教育課程開(kāi)發(fā)建設(shè)堅(jiān)持以習(xí)近平中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持以服務(wù)行業(yè)技術(shù)人才科學(xué)發(fā)展為原則，聯(lián)合高校、職業(yè)院校、企業(yè)共同開(kāi)發(fā)，逐步建立緊跟行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)的新政策、新法規(guī)、新技術(shù)、新標(biāo)準(zhǔn)、新工藝的課程體系。
第二章 建設(shè)目標(biāo)
第三條 制定科學(xué)的課程開(kāi)發(fā)計(jì)劃。協(xié)會(huì)根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新要求，制定年度繼續(xù)教育課程開(kāi)發(fā)計(jì)劃。第四條 確定合理的課程體系和內(nèi)容。課程內(nèi)容是課程建設(shè)的核心要素，要突出先進(jìn)性、科學(xué)性和實(shí)用性，要及時(shí)反映行業(yè)的最新技術(shù)和科技成果，精選生產(chǎn)一線(xiàn)先進(jìn)、實(shí)用的知識(shí)、技術(shù)和技能，要涵蓋行業(yè)的政策、法規(guī)、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)、各類(lèi)新技術(shù)、新標(biāo)準(zhǔn)、新工藝等，建立一個(gè)滿(mǎn)足專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育需求的課程體系，且根據(jù)行業(yè)發(fā)展不斷補(bǔ)充更新課程。
第五條 選擇先進(jìn)的教學(xué)方法。先進(jìn)的教學(xué)方法是實(shí)現(xiàn)課程建設(shè)目標(biāo)的重要手段，要合理的運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)手段，制作精良的網(wǎng)絡(luò)課件、教學(xué)視頻，為專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員提供可以自主學(xué)習(xí)的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享。
第六條 建立有效的激勵(lì)機(jī)制。建立精品課程評(píng)選機(jī)制，對(duì)每年度開(kāi)發(fā)的課程在網(wǎng)上運(yùn)行6個(gè)月后，組織專(zhuān)家評(píng)審、學(xué)員評(píng)價(jià)等多元評(píng)價(jià)方法評(píng)選出特色鮮明、質(zhì)量?jī)?yōu)良的精品課程，由協(xié)會(huì)發(fā)放精品課程證書(shū)并給予每門(mén)精品課程6000元的獎(jiǎng)勵(lì)。
第三章 申報(bào)立項(xiàng)
第七條 申報(bào)條件1.課程申報(bào)條件
（1）符合協(xié)會(huì)年度繼續(xù)教育課程開(kāi)發(fā)計(jì)劃。
（2）有合適的課程負(fù)責(zé)人。
（3）能組建結(jié)構(gòu)合理的課程團(tuán)隊(duì)。
2.課程負(fù)責(zé)人要求
（1）具有與開(kāi)發(fā)課程相適應(yīng)的副高及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。
（2）有五年及以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
（3）具有奉獻(xiàn)精神和創(chuàng)新精神，工作責(zé)任心強(qiáng)，務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)且具有一定的組織協(xié)調(diào)能力。
（4）能擔(dān)任課程主講老師并配合協(xié)會(huì)錄制網(wǎng)絡(luò)課程。
3.課程團(tuán)隊(duì)要求
（1）組建職稱(chēng)、年齡、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)搭配合理的課程團(tuán)隊(duì)。
（2）團(tuán)隊(duì)成員原則上不少于3人且相對(duì)穩(wěn)定。
第八條 申報(bào)程序
1.課程申請(qǐng)。課程負(fù)責(zé)人填寫(xiě)“繼續(xù)教育課程開(kāi)發(fā)建設(shè)申請(qǐng)表”，提交至所在單位。
2.單位初審。申請(qǐng)人所在單位對(duì)提交材料初審，提出推薦意見(jiàn)，將材料匯總后報(bào)省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)培訓(xùn)業(yè)務(wù)部。
3.專(zhuān)家評(píng)審。協(xié)會(huì)培訓(xùn)業(yè)務(wù)部對(duì)提交的申報(bào)材料審查后，組織專(zhuān)家評(píng)審，必要時(shí)對(duì)申報(bào)課程進(jìn)行答辯。
4.評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)的課程經(jīng)協(xié)會(huì)課程開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后正式立項(xiàng)。
第四章 建設(shè)管理
第九條 日常管理1. 課程建設(shè)日常管理采用課程負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制。課程負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)填寫(xiě)課程開(kāi)發(fā)建設(shè)申請(qǐng)表、組建課程團(tuán)隊(duì)及課程建設(shè)常規(guī)管理。
2. 課程建設(shè)單位負(fù)責(zé)對(duì)課程建設(shè)質(zhì)量和進(jìn)度實(shí)行目標(biāo)管理，在建設(shè)周期內(nèi)對(duì)課程建設(shè)情況進(jìn)行初、中、末三次檢查并將檢查情況報(bào)告至協(xié)會(huì)培訓(xùn)業(yè)務(wù)部，負(fù)責(zé)課程成果初審。
3. 協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)申請(qǐng)立項(xiàng)評(píng)審、網(wǎng)課錄制、課程成果審核驗(yàn)收、精品課程評(píng)選、課程建設(shè)費(fèi)和精品課程獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)支付。
第五章 審核驗(yàn)收
第十條 驗(yàn)收原則。課程開(kāi)發(fā)建設(shè)周期原則上為三個(gè)月。成熟一個(gè)驗(yàn)收一個(gè)。第十一條 驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。以課程開(kāi)發(fā)建設(shè)原始申請(qǐng)表為主要依據(jù)。
第十二條 驗(yàn)收成果。課件、講課視頻等。
第十三條 驗(yàn)收程序
1.課程自評(píng)。課程負(fù)責(zé)人組織課程自評(píng)總結(jié)，形成自評(píng)報(bào)告，材料整理成冊(cè)，提交紙質(zhì)材料和電子材料各1份。
2.單位初評(píng)。課程開(kāi)發(fā)單位對(duì)課程團(tuán)隊(duì)申請(qǐng)驗(yàn)收的課程進(jìn)行審核并作出結(jié)論性意見(jiàn)，將課程自評(píng)材料和單位審核意見(jiàn)報(bào)協(xié)會(huì)培訓(xùn)業(yè)務(wù)部。
3.協(xié)會(huì)審核驗(yàn)收。協(xié)會(huì)組織專(zhuān)家對(duì)申請(qǐng)驗(yàn)收的課程審核，作出驗(yàn)收結(jié)論。驗(yàn)收結(jié)論為合格、不合格兩種。
第十四條 驗(yàn)收結(jié)果處理
1. 驗(yàn)收合格的課程由協(xié)會(huì)發(fā)給驗(yàn)收合格證書(shū)并一次性按視頻課時(shí)支付課程開(kāi)發(fā)建設(shè)費(fèi)，2000—3000元/課時(shí)。統(tǒng)一發(fā)布至相關(guān)平臺(tái)使用。
2. 驗(yàn)收合格的課程平臺(tái)使用6個(gè)月以上后，可參加協(xié)會(huì)每年組織一次的精品課程評(píng)選。
3. 驗(yàn)收不合格的課程，限期整改，逾期仍不合格者，取消課程課程開(kāi)發(fā)項(xiàng)目。
4. 驗(yàn)收合格的課程版權(quán)屬湖南省建設(shè)人力資源協(xié)會(huì)。
附件：1、繼續(xù)教育課程開(kāi)發(fā)建設(shè)申請(qǐng)表
2、繼續(xù)教育課程審核驗(yàn)收表
3、繼續(xù)教育精品課程評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)
湘公網(wǎng)安備 43010202000481號(hào)